• 10
  • 9
  • 8
  • 7
  • 6
  • Trabajar en Sungrow

    Trabajar en Sungrow

    Sungrowhace un gran esfuerzo por mejorar la satisfacción desus empleados continuamente y así crear una atmósfera agradable de actitud realista, democrática, de mentes abiertas y alegre.

  • Vivir en Sungrow

    Vivir en Sungrow

    • Más de 10 organizaciones de pasatiempos: básquetbol, fútbol, bádminton, tenis, baile, gimnasios, deportes electrónicos (E-sports), etc.
    • Reuniones deportivas divertidas entre personal de Sungrow y sus familiares
    • Concurso de habilidades profesionales
    • Vínculo Exterior, fondos especiales para creación de equipos
  • Capacitación para el empleado

    Capacitación para el empleado

    • El presupuesto de capacitación para empleadossupera el 10% del costo total de compensación de la compa?ía cada a?o
    • Capacitación sistemática para el programa de pasantes de Girasoles
    • Entrenamiento personalizado para diferentes posiciones y niveles
    • Capacitaciones de orientación y tutorías para nuevo personal
    • Combina capacitaciones externas, internas y outsourcing entre sí
    • Oportunidades de capacitación cada semana
    • Pago adicional o días libres para capacitación después de la hora de trabajo
  • Desarrollar un prospecto de carrera profesional

    Desarrollar un prospecto de carrera profesional

    • Dos canales diferentes para el desarrollo de carrera profesional: administrativo y profesional, 8 series de canales profesionales y 7 grados de rutas de desarrollo de carrera
    • Oportunidades de rotación de puesto interno o cambio
    • Espacio de desarrollo importante de la mano con el crecimiento rápido de Sungrow
    • Nuestro personal ha sidoalentado y estimulado por la gestión de su desempeño
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  • Vivir en Sungrow

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    • Vínculo Exterior, fondos especiales para creación de equipos
  • Capacitación para el empleado

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  • Desarrollar un prospecto de carrera profesional

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